色五月色开心色婷婷色丁香,五月婷婷丁香花综合网,婷婷丁香五月激情综合在线,五月婷婷六月丁香动漫,婷婷丁香五月激情综合在线,丁香花中文字幕在线观看,播五月色五月开心五月网,开心激情综合网,狠狠色丁香婷婷综合最新地址,丁香视频在线观看,狠狠做六月爱婷婷综合av,久久激情五月丁香伊人

ARTICLE DETAIL

資訊詳情

深耕商務(wù)建站與企業(yè)官網(wǎng)運(yùn)營的一線實(shí)戰(zhàn)洞察。

高可用系統(tǒng)建設(shè)七大策略:從監(jiān)控到混沌工程的運(yùn)維實(shí)踐

高可用系統(tǒng)建設(shè)七大策略:從監(jiān)控到混沌工程的運(yùn)維實(shí)踐 1. 內(nèi)容整體設(shè)計(jì)與思路拆解1.1 高效運(yùn)維的本質(zhì)把“救火”變成“防火”干了這么多年運(yùn)維我一直覺得“高效運(yùn)維”這四個(gè)字被很多人誤解了。有人覺得運(yùn)維效率高就是腳本寫得溜、工單處理得快、半夜報(bào)警響應(yīng)及時(shí)這套說法聽起來熱血但本質(zhì)上還是在“救火”。真正的運(yùn)維效率是把功夫下在“防火”上——讓系統(tǒng)壓根就不出故障或者出了故障能自動恢復(fù)、能快速定位而不是靠人肉盯著屏幕輪番值班?!案呖捎孟到y(tǒng)”這個(gè)話題每個(gè)團(tuán)隊(duì)都在喊但真正落地的少。原因在于高可用不是一個(gè)開關(guān)打開就有了它是一整套工程體系的組合拳監(jiān)控、容量、架構(gòu)、發(fā)布、數(shù)據(jù)、故障演練、復(fù)盤改進(jìn)缺一環(huán)都不行。我這篇文章把這套體系收斂成七大核心策略不是拍腦袋想的而是這些年團(tuán)隊(duì)踩坑、復(fù)盤、優(yōu)化后沉淀下來的有效做法。寫這篇文章之前我先把讀者對象梳理了一遍既有剛?cè)胄袃扇?、想把系統(tǒng)穩(wěn)定性做扎實(shí)的初中級運(yùn)維工程師也有帶團(tuán)隊(duì)、需要從體系層面搭建高可用方案的Tech Lead。這兩類人的訴求不一樣前者需要“具體怎么做”后者需要“為什么這么做、整體怎么串起來”。我盡量在每一節(jié)里把實(shí)操和思路都覆蓋到方便不同基礎(chǔ)的讀者各取所需。1.2 七大策略的定位與整體協(xié)同關(guān)系在正式展開每一節(jié)之前我先把七大策略的整體邏輯擺出來方便大家有一個(gè)鳥瞰圖。策略模塊核心作用解決的核心問題章節(jié)號監(jiān)控與可觀測性系統(tǒng)狀態(tài)的“眼睛”故障發(fā)生時(shí)能否第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)并定位2容量規(guī)劃與彈性伸縮系統(tǒng)的“呼吸能力”突發(fā)流量下能否扛住而不被打掛3冗余架構(gòu)與故障切換系統(tǒng)的“備用心臟”單點(diǎn)故障時(shí)服務(wù)能否繼續(xù)工作4自動化發(fā)布與變更管理系統(tǒng)的“穩(wěn)定方向盤”變更和發(fā)布能否不引入新的故障5數(shù)據(jù)可靠性與備份恢復(fù)系統(tǒng)的“記憶保險(xiǎn)柜”數(shù)據(jù)損壞或丟失時(shí)能否恢復(fù)6故障演練與混沌工程系統(tǒng)的“壓力測試儀”預(yù)案在真實(shí)故障面前是否有效7復(fù)盤機(jī)制與持續(xù)改進(jìn)系統(tǒng)的“進(jìn)化引擎”每一個(gè)故障能否轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)能力的提升8這個(gè)結(jié)構(gòu)不是隨便排的。你可以把它理解成一個(gè)人體的健康體系監(jiān)控是感官神經(jīng)容量是心肺功能冗余是免疫系統(tǒng)備份自動化是肌肉記憶數(shù)據(jù)是大腦記憶演練是疫苗復(fù)盤是新陳代謝。任何一個(gè)器官出問題整個(gè)人都會垮。高可用系統(tǒng)的建設(shè)也是同理別指望靠某一項(xiàng)“神操作”一勞永逸。2. 高效運(yùn)維的生命線監(jiān)控體系與可觀測性建設(shè)2.1 從“看指標(biāo)”到“看故事”監(jiān)控的三個(gè)層級監(jiān)控這個(gè)話題老生常談但我發(fā)現(xiàn)很多團(tuán)隊(duì)的監(jiān)控還停留在“紅燈亮了才知道出事了”的階段。我自己的理解是監(jiān)控體系要分三個(gè)層級往上搭。第一層是基礎(chǔ)監(jiān)控CPU、內(nèi)存、磁盤、網(wǎng)絡(luò)這一層解決的是“機(jī)器死了沒有”的問題工具用Zabbix、Prometheus node_exporter都行。第二層是應(yīng)用監(jiān)控接口QPS、RT、錯(cuò)誤率、JVM指標(biāo)、慢SQL等這一層解決的是“服務(wù)活著但是否健康”的問題通常需要接入SkyWalking、Micrometer或者通過日志埋點(diǎn)實(shí)現(xiàn)。第三層是業(yè)務(wù)監(jiān)控訂單量、支付成功率、用戶登錄失敗率等這一層解決的是“用戶體驗(yàn)是否受損”的問題往往需要研發(fā)和運(yùn)維一起定義關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)。我見過太多團(tuán)隊(duì)在第二層和第三層基本是裸奔的。機(jī)器指標(biāo)一切正常但用戶已經(jīng)在報(bào)障說頁面打不開了為什么因?yàn)閼?yīng)用線程池被打滿了或者數(shù)據(jù)庫連接池耗盡這些是基礎(chǔ)監(jiān)控看不出來的。所以監(jiān)控建設(shè)一定要從“看機(jī)器”向“看應(yīng)用”“看業(yè)務(wù)”演進(jìn)。2.2 指標(biāo)采集到底該怎么做黃金四信號實(shí)戰(zhàn)Google SRE圈子里有個(gè)經(jīng)典說法叫“黃金四信號”延遲、流量、錯(cuò)誤、飽和度。這四個(gè)信號覆蓋了用戶可感知的絕大部分問題我強(qiáng)烈建議每個(gè)團(tuán)隊(duì)在搭建應(yīng)用監(jiān)控時(shí)優(yōu)先把這幾類指標(biāo)做全。以我這邊一個(gè)典型訂單服務(wù)的指標(biāo)定義為例延遲接口P50、P95、P99響應(yīng)時(shí)間其中P99最敏感尾延遲往往是系統(tǒng)劣化的先兆流量每秒請求數(shù)QPS、活躍連接數(shù)、網(wǎng)絡(luò)吞吐量錯(cuò)誤HTTP 5xx比例、業(yè)務(wù)錯(cuò)誤碼比例、RPC調(diào)用失敗率飽和度CPU使用率、內(nèi)存使用率、線程池活躍線程數(shù)、數(shù)據(jù)庫連接池使用率有些人會問為什么P99比平均值重要一個(gè)很形象的類比平均值是“全班平均水平”但只要有尖刺就會有一批用戶是“不及格”的。平均RT 100ms看著很健康但P99可能已經(jīng)到了2秒意味著1%的用戶正在忍受卡頓。在互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)里這部分用戶很可能就是流失的那批人。采集和存儲選型上現(xiàn)在Prometheus Grafana Alertmanager基本是事實(shí)標(biāo)準(zhǔn)。如果你維護(hù)的是Kubernetes環(huán)境Prometheus Operator更是標(biāo)配。指標(biāo)保留策略通常是原始數(shù)據(jù)保留15天降精度數(shù)據(jù)保留6個(gè)月以上。別把所有數(shù)據(jù)都無限期存著成本扛不住也沒那個(gè)必要。2.3 日志與鏈路追蹤排障時(shí)的第二雙眼睛光有指標(biāo)還不夠指標(biāo)能告訴你“哪里出了問題”但很難告訴你“為什么出問題”。這時(shí)候就要靠日志和鏈路追蹤。日志這塊我強(qiáng)烈建議走ELK或者Loki這套路徑。ELKElasticsearch Logstash Kibana功能全、查詢能力強(qiáng)但資源消耗也大Loki是Grafana出品的輕量方案與Prometheus天然集成學(xué)習(xí)成本低。選哪個(gè)不重要重要的是必須集中采集別等到故障時(shí)逐臺登錄服務(wù)器看日志。鏈路追蹤方面SkyWalking是國內(nèi)用得比較多的一套開源免費(fèi)支持Java、Go、Python等多語言探針能清晰展示一次請求在網(wǎng)關(guān)、服務(wù)A、服務(wù)B、數(shù)據(jù)庫之間的耗時(shí)分布。接入鏈路追蹤的價(jià)值在排查跨服務(wù)故障時(shí)體現(xiàn)得最明顯用戶反饋一個(gè)功能很慢你通過Trace ID可以立刻定位到慢在哪一環(huán)——是下游接口慢了還是數(shù)據(jù)庫查詢慢了一次就能定位不用再像以前那樣靠猜。3. 容量規(guī)劃與彈性伸縮讓系統(tǒng)學(xué)會呼吸3.1 容量規(guī)劃不是“算命”是有方法論的成本控制很多團(tuán)隊(duì)的容量規(guī)劃只有三個(gè)字——“加機(jī)器”。流量漲了加機(jī)器雙十一了加機(jī)器加完發(fā)現(xiàn)沒流量了再下線。這樣做不能說錯(cuò)但效率極低成本也沒譜。真正高效的容量規(guī)劃得從“被動響應(yīng)”轉(zhuǎn)向“主動預(yù)測”。我推薦的做法是從三個(gè)維度做容量評估歷史基線過去30天/90天的業(yè)務(wù)峰值、增長趨勢、同比環(huán)比數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)預(yù)測運(yùn)營活動排期、新功能上線計(jì)劃、市場投放節(jié)奏鏈路傳導(dǎo)單核心接口QPS變化會傳導(dǎo)到下游數(shù)據(jù)庫、緩存、MQ的調(diào)用量變化具體計(jì)算上有一個(gè)樸素但實(shí)用的公式預(yù)估峰值QPS 歷史日均QPS × 突發(fā)系數(shù)建議2~4視業(yè)務(wù)而定 × 預(yù)留冗余系數(shù)1.5左右如果你們系統(tǒng)歷史日均QPS是5000突發(fā)系數(shù)取3冗余系數(shù)取1.5那預(yù)估峰值就是22500 QPS。然后根據(jù)單機(jī)壓測數(shù)據(jù)——比如單機(jī)能扛1000 QPS——就能粗略算出至少需要23臺實(shí)例。這只是入口QPS下游DB和緩存還要單獨(dú)算。3.2 彈性伸縮的具體落地HPA與定時(shí)伸縮有了容量預(yù)估下一步就是“怎么把資源用起來又不會浪費(fèi)”。彈性伸縮是解決這個(gè)問題的核心手段。在Kubernetes環(huán)境里HPAHorizontal Pod Autoscaler是最常用的方案。配置其實(shí)不復(fù)雜核心是指標(biāo)選擇與閾值設(shè)定。我以一個(gè)Web服務(wù)為例給個(gè)參考配置apiVersion: autoscaling/v2 kind: HorizontalPodAutoscaler metadata: name: order-service-hpa spec: scaleTargetRef: apiVersion: apps/v1 kind: Deployment name: order-service minReplicas: 3 maxReplicas: 30 metrics: - type: Resource resource: name: cpu target: type: Utilization averageUtilization: 65 - type: Resource resource: name: memory target: type: Utilization averageUtilization: 75注意幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)第一個(gè)是目標(biāo)利用率不要設(shè)得太低比如50%以下會導(dǎo)致擴(kuò)容過于靈敏流量一抖就瘋狂擴(kuò)成本飆升第二個(gè)是minReplicas必須保證大于等于2這是高可用的底線第三個(gè)是HPA生效有延遲從指標(biāo)采集到擴(kuò)容完成通常需要3~5分鐘所以對突發(fā)行流量HPA往往是來不及的。對于可預(yù)期的流量高峰——比如電商大促、秒殺活動、每周一早晨的集中訪問——我建議直接用定時(shí)伸縮方案。KEDA這個(gè)開源項(xiàng)目支持Cron觸發(fā)器可以設(shè)定每天10:00自動擴(kuò)容到20個(gè)Pod22:00再縮回來這種“預(yù)知未來”的擴(kuò)容方式比HPA更主動也更省錢。3.3 別忽略容量陷阱那些“看不見”的瓶頸容量規(guī)劃最常見的坑是只盯著應(yīng)用實(shí)例忽視了鏈路上下游的容量瓶頸。真實(shí)案例是這樣的某團(tuán)隊(duì)給前端應(yīng)用加了20個(gè)Pod結(jié)果數(shù)據(jù)庫連接池被打滿數(shù)據(jù)庫CPU飆到100%整個(gè)服務(wù)直接雪崩。容量規(guī)劃必須“端到端”地做入口網(wǎng)關(guān)、應(yīng)用層、緩存層、消息隊(duì)列、數(shù)據(jù)庫每一層的容量和限流閾值都要評估。數(shù)據(jù)庫這塊我建議壓測時(shí)重點(diǎn)關(guān)注連接數(shù)和慢查詢數(shù)量。連接數(shù)一旦打滿應(yīng)用層會拿不到連接表現(xiàn)為接口RT飆升、報(bào)獲取連接超時(shí)。而慢查詢的殺傷力更隱蔽一條慢SQL能把CPU打滿把整個(gè)庫拖垮。所以容量規(guī)劃不僅要看流量峰值還要同步推動研發(fā)把慢SQL治理掉這是“降本增效”的一個(gè)暗招。4. 冗余架構(gòu)與故障切換讓單點(diǎn)不再是單點(diǎn)4.1 單點(diǎn)故障的高可用設(shè)計(jì)原則高可用架構(gòu)的核心原則就一句話任何一臺機(jī)器、任何一個(gè)組件掛掉系統(tǒng)都要能繼續(xù)運(yùn)行。反過來說凡是存在單點(diǎn)的地方就是系統(tǒng)的命門。以常規(guī)的微服務(wù)部署為例至少要做到這套底線應(yīng)用層至少2個(gè)副本分布在不同的物理機(jī)/可用區(qū)負(fù)載均衡至少2個(gè)節(jié)點(diǎn)前面用VIP或DNS輪詢數(shù)據(jù)庫主從復(fù)制至少1個(gè)從庫主庫故障時(shí)可切換緩存采用集群模式如Redis Sentinel或Redis Cluster消息隊(duì)列集群部署至少3個(gè)節(jié)點(diǎn)可能有人覺得“我們系統(tǒng)沒那么重要掛了也沒什么”但我想說一個(gè)殘酷的事實(shí)高可用不是大廠的專利任何線上系統(tǒng)對用戶來說都是“100%或0%”的體驗(yàn)差距。你半夜掛了一個(gè)小時(shí)可能白天就有一批用戶流失了。寧可平時(shí)多花點(diǎn)成本維護(hù)冗余也不要在關(guān)鍵時(shí)刻賭運(yùn)氣。4.2 數(shù)據(jù)庫高可用的主流選型與切換機(jī)制數(shù)據(jù)庫是整個(gè)系統(tǒng)里最脆弱也最重要的一環(huán)。我以MySQL為例講講幾種高可用方案。最簡單的是主從復(fù)制 MHAMaster High Availability自動切換。MHA能在主庫故障后30秒內(nèi)完成從庫提升和VIP漂移成本低、部署簡單適合中小團(tuán)隊(duì)。缺點(diǎn)是切換過程中可能會有少量數(shù)據(jù)丟失取決于半同步復(fù)制是否開啟同時(shí)從庫要承擔(dān)讀流量的話切主后需要重新評估負(fù)載。再進(jìn)階一點(diǎn)是MySQL InnoDB Cluster基于Group Replication內(nèi)置了故障檢測和自動切換能力配合MySQL Router可以實(shí)現(xiàn)應(yīng)用無感知的主從切換。這個(gè)方案的優(yōu)點(diǎn)是官方支持、運(yùn)維相對省心缺點(diǎn)是對版本和配置有要求需要一定的學(xué)習(xí)成本。如果是金融級場景數(shù)據(jù)零丟失是硬指標(biāo)那就要上“兩地三中心”這類容災(zāi)架構(gòu)了。這種方案比較復(fù)雜需要結(jié)合業(yè)務(wù)重要性和預(yù)算來權(quán)衡但至少你要理解數(shù)據(jù)一致性要求越高高可用的實(shí)現(xiàn)成本就越高這是繞不開的。4.3 故障切換的常見誤區(qū)和切換后的“二次災(zāi)害”故障切換做得好不好不是看切換多快而是看切換后系統(tǒng)是否穩(wěn)定。我見過不少團(tuán)隊(duì)主庫一掛腳本自動切到從庫以為萬事大吉結(jié)果發(fā)現(xiàn)從庫只有一半的數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)邏輯大面積報(bào)錯(cuò)。為什么因?yàn)閺膸觳⒉灰欢ㄗ飞现鲙斓淖钚氯罩緩?qiáng)制切換之后丟數(shù)據(jù)是難免的。這類問題的解法一是開啟半同步復(fù)制降低主從切換時(shí)的數(shù)據(jù)丟失概率二是在切換前由腳本自動檢查從庫的Seconds_Behind_Master如果延遲過大寧可報(bào)警等人工決策也不要自動切換。自動化不是目的自動化之后依然安全才是目的。另外還要提防故障切換引發(fā)的“二次災(zāi)害”主庫掛了流量全部打到從庫從庫瞬間被讀流量壓垮或者切完后應(yīng)用連接池還持有舊主庫的連接導(dǎo)致大量報(bào)錯(cuò)。針對前者切換前一定要評估從庫容量必要時(shí)先限流針對后者應(yīng)用側(cè)連接池要配置自動重連或者切換腳本里先重啟應(yīng)用實(shí)例讓連接池重建。5. 自動化發(fā)布與變更管理變更是故障的最大源頭5.1 為什么發(fā)布和變更最危險(xiǎn)根據(jù)我自己的統(tǒng)計(jì)線上故障中有相當(dāng)高的比例是由變更觸發(fā)的——發(fā)版本、改配置、擴(kuò)縮容、數(shù)據(jù)庫變更每一樣都可能在瞬間把系統(tǒng)搞掛。不是代碼寫得爛而是“變更”這個(gè)動作本身就意味著系統(tǒng)在從一種狀態(tài)向另一種狀態(tài)遷移遷移的中間態(tài)是最脆弱的。所以高可用體系里變更管理不是流程負(fù)擔(dān)而是保命環(huán)節(jié)。你把發(fā)布控制好了系統(tǒng)穩(wěn)定性就贏了一半。5.2 一套可落地的灰度發(fā)布方案我推薦在團(tuán)隊(duì)里推動“灰度發(fā)布 快速回滾”的發(fā)布模式這是效率和風(fēng)險(xiǎn)的平衡點(diǎn)。具體分三步第一步小流量驗(yàn)證把新版本部署到1%的實(shí)例上讓少量真實(shí)流量過一遍觀察核心指標(biāo)是否有異常。如果異常指標(biāo)超過閾值立即觸發(fā)自動回滾。第二步逐步放量5%→20%→50%→100%每一檔停留一段時(shí)間觀察錯(cuò)誤率和延遲曲線沒有異常再繼續(xù)。第三步全量發(fā)布后觀察至少再盯30分鐘黃金指標(biāo)確保沒有延遲性問題。這里給一個(gè)很實(shí)用的下沉部署方案——在Kubernetes里通過Service的標(biāo)簽選擇器控制流量權(quán)重。假設(shè)你有兩個(gè)Deployment一個(gè)穩(wěn)定版一個(gè)金絲雀版可以通過如下方式逐步調(diào)整Service后端的Pod數(shù)量比例# 穩(wěn)定版 99 個(gè)副本金絲雀版 1 個(gè)副本即 1% 流量打到新版本 kubectl scale deployment order-service-stable --replicas99 kubectl scale deployment order-service-canary --replicas1 # 觀察無異常后調(diào)整比例 kubectl scale deployment order-service-canary --replicas20這種方式不需要額外引入Istio這類服務(wù)網(wǎng)格純粹利用Kubernetes原生能力清爽直接。如果你的團(tuán)隊(duì)用Spring Cloud那可以借助Nacos或Eureka的權(quán)重配置來調(diào)節(jié)流量比例原理相似。5.3 發(fā)布過程中的“人的因素”自動化發(fā)布推進(jìn)過程中最大的障礙往往不是技術(shù)而是人的習(xí)慣。有些老工程師習(xí)慣于“登錄服務(wù)器、拉代碼、重啟服務(wù)”覺得這樣最快。但從高可用的角度這種方式極度危險(xiǎn)人為操作容易漏步驟、難審計(jì)、不可回滾一旦出問題連操作記錄都很難還原。我建議團(tuán)隊(duì)用Jenkins或GitLab CI/CD把發(fā)布流程做成模板所有發(fā)布必須走流水線。流水線里強(qiáng)制包含編譯構(gòu)建→單元測試→鏡像構(gòu)建與掃描→部署到測試環(huán)境→自動化冒煙測試→灰度環(huán)境部署→生產(chǎn)發(fā)布。每一步失敗都會中止后續(xù)步驟發(fā)布結(jié)果有據(jù)可查。推行初期會有人抵觸但堅(jiān)持兩三個(gè)月后大家會發(fā)現(xiàn)“標(biāo)準(zhǔn)化的發(fā)布”反而更省事因?yàn)槌鲥e(cuò)概率大幅下降了。6. 數(shù)據(jù)可靠性與備份恢復(fù)高可用的最后防線6.1 備份的本質(zhì)是“可恢復(fù)”而不是“有備份”很多團(tuán)隊(duì)有一個(gè)致命誤區(qū)以為做了備份就等于數(shù)據(jù)安全了。但備份不經(jīng)過恢復(fù)演練約等于沒有備份。我見過一個(gè)典型案例某團(tuán)隊(duì)每天自動備份數(shù)據(jù)庫文件都完整地存在對象存儲里大家都覺得萬無一失。后來機(jī)房斷電導(dǎo)致磁盤損壞恢復(fù)時(shí)才發(fā)現(xiàn)的備份文件從某天起因?yàn)闄?quán)限變更不再更新而恢復(fù)流程也因?yàn)槿鄙傥臋n沒人會操作。最后只能依賴遠(yuǎn)程異地副本多花了十幾個(gè)小時(shí)才恢復(fù)業(yè)務(wù)損失嚴(yán)重。把這句話刻在腦子里備份的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)不是“備份任務(wù)成功”而是“能從備份中成功恢復(fù)出完整數(shù)據(jù)”。6.2 MySQL的備份恢復(fù)實(shí)操指南以MySQL為例我推薦“全量備份 binlog增量”的組合策略。全量備份每天一次使用物理備份工具如Percona XtraBackup因?yàn)槲锢韨浞荼萴ysqldump邏輯備份快得多尤其適合上GB級的數(shù)據(jù)量。binlog增量則通過開啟MySQL的binlog并設(shè)置合適的保留天數(shù)通常至少7天來實(shí)現(xiàn)。每次備份后我強(qiáng)烈建議做一次“備份有效性檢查”自動將備份文件恢復(fù)到一臺臨時(shí)實(shí)例上執(zhí)行幾個(gè)關(guān)鍵表的COUNT(*)校驗(yàn)對比源庫的行數(shù)是否一致。這個(gè)檢查要寫進(jìn)腳本每天自動跑失敗就報(bào)警。這算是運(yùn)維里性價(jià)比最高的一道保險(xiǎn)了?;謴?fù)演練至少一個(gè)季度做一次。我這邊幾個(gè)關(guān)鍵數(shù)據(jù)庫的恢復(fù)時(shí)長參考單實(shí)例500GB數(shù)據(jù)量從備份和binlog恢復(fù)到故障前時(shí)間點(diǎn)目標(biāo)RTO控制在4小時(shí)內(nèi)。如果你們團(tuán)隊(duì)還沒做過一次真正的恢復(fù)演練我建議從這個(gè)季度開始補(bǔ)上。6.3 數(shù)據(jù)變更的安全底線先備份再操作除了日常備份還有一類高危操作需要單獨(dú)防護(hù)開發(fā)或DBA直接在線上執(zhí)行DELETE、UPDATE、ALTER TABLE等變更。這類操作一旦寫錯(cuò)條件比如忘加WHERE那幾條SQL就能把整張表清空而且很難閃回。我的經(jīng)驗(yàn)是給這類操作加三道鎖第一道操作前必須對目標(biāo)表做一次快速備份比如用mysqldump只導(dǎo)出該表的數(shù)據(jù)保存到安全位置第二道操作必須在自動化平臺上執(zhí)行平臺會做語法檢查、影響行數(shù)預(yù)估、超時(shí)機(jī)制第三道高危語句如無WHERE的DELETE/UPDATE必須經(jīng)過雙人審批才能執(zhí)行第三道這道防線尤其重要。有一次我們團(tuán)隊(duì)來了個(gè)實(shí)習(xí)生在測試環(huán)境模擬數(shù)據(jù)清理寫了一條沒有WHERE的DELETE如果不是平臺攔截他差點(diǎn)在測試庫把整個(gè)用戶表清空。測試環(huán)境也就罷了生產(chǎn)環(huán)境一旦發(fā)生可能就得靠備份來“擦屁股”了。7. 故障演練與混沌工程在平時(shí)準(zhǔn)備好戰(zhàn)時(shí)的預(yù)案7.1 故障演練為什么不可或缺有一個(gè)很扎心的規(guī)律沒演練過的故障預(yù)案在真實(shí)故障發(fā)生時(shí)大概率是不好用的。原因很簡單預(yù)案是“寫出來的想象”而真實(shí)故障充滿了意外——網(wǎng)絡(luò)分區(qū)、磁盤慢IO、內(nèi)存泄漏、證書過期——每一種故障都不會按照你寫的預(yù)案發(fā)生。所以高可用體系的第七大策略就是“平時(shí)多流汗戰(zhàn)時(shí)少流血”。通過主動制造故障、演練整個(gè)團(tuán)隊(duì)的處理流程你會發(fā)現(xiàn)很多平時(shí)根本注意不到的坑。7.2 混沌工程實(shí)操從“殺一個(gè)Pod”開始混沌工程聽起來高大上實(shí)際可以從小處著手。我建議剛接觸混沌工程的團(tuán)隊(duì)從Kubernetes環(huán)境里的基礎(chǔ)故障注入開始。最基礎(chǔ)的一步手動殺一個(gè)Pod驗(yàn)證自愈能力。# 刪除一個(gè)業(yè)務(wù)Pod觀察Kubernetes是否自動重建 kubectl delete pod order-service-xxxxx正常情況下Deployment控制器會在幾秒內(nèi)拉起一個(gè)新Pod。在這個(gè)演練中你需要觀察的第一件事是整個(gè)過程中服務(wù)是否持續(xù)可用如果服務(wù)有多個(gè)副本且負(fù)載均衡工作正常用戶應(yīng)該無感知。如果發(fā)現(xiàn)某個(gè)副本被殺后開始出現(xiàn)請求失敗說明你的負(fù)載均衡配置或者Pod優(yōu)雅終止設(shè)置有問題需要立刻修復(fù)。再進(jìn)一步引入Chaos Mesh或者Litmus這類工具做自動化故障注入。Chaos Mesh是CNCF項(xiàng)目支持Pod故障、網(wǎng)絡(luò)延遲、網(wǎng)絡(luò)丟包、磁盤故障等多種注入場景。配置一個(gè)網(wǎng)絡(luò)延遲的例子apiVersion: chaos-mesh.org/v1alpha1 kind: NetworkChaos metadata: name: delay-order-service spec: action: delay mode: one selector: namespaces: - production labelSelectors: app: order-service delay: latency: 2000ms jitter: 500ms duration: 5m這個(gè)配置會讓order-service的請求延遲2秒持續(xù)5分鐘模擬網(wǎng)絡(luò)抖動的場景。注入之后重點(diǎn)觀察下游調(diào)用方是否觸發(fā)了超時(shí)重試、熔斷降級以及系統(tǒng)從故障中恢復(fù)的速度。7.3 故障演練的“度”與實(shí)施節(jié)奏混沌工程要講分寸別一上來就把生產(chǎn)環(huán)境搞崩。我建議節(jié)奏是這樣的先在測試環(huán)境驗(yàn)證所有故障注入工具和用例先在低峰期做演練確認(rèn)無誤后再嘗試高峰期演練從影響面小的場景開始如殺一個(gè)Pod逐步升級到網(wǎng)絡(luò)隔離、節(jié)點(diǎn)宕機(jī)等大故障每次演練前必須有明確的回滾方案演練過程中如果發(fā)現(xiàn)無法控制立即終止有人會擔(dān)心混沌工程會不會“沒病找病”我的理解是如果你不主動找病病就會在你最忙的時(shí)候找上你。與其在業(yè)務(wù)大促當(dāng)天被動遭遇故障不如在一個(gè)可控的時(shí)間點(diǎn)主動暴露問題、修復(fù)問題。8. 復(fù)盤機(jī)制與持續(xù)改進(jìn)讓每一次故障都成為系統(tǒng)進(jìn)化的契機(jī)8.1 復(fù)盤的目的是“改進(jìn)系統(tǒng)”不是“追責(zé)個(gè)人”故障復(fù)盤在很多團(tuán)隊(duì)里變了味變成了“誰的問題、誰背鍋、誰寫檢查”。這種文化下沒有人愿意如實(shí)上報(bào)故障細(xì)節(jié)隱藏的問題越來越多系統(tǒng)就越發(fā)脆。高效的運(yùn)維團(tuán)隊(duì)復(fù)盤文化一定是“對事不對人”的。我在團(tuán)隊(duì)里推行復(fù)盤時(shí)會強(qiáng)調(diào)一個(gè)原則如果一個(gè)故障是因?yàn)槿说氖韬鰧?dǎo)致的那一定是流程或工具讓人覺得“疏忽也沒關(guān)系”。所以復(fù)盤的關(guān)注點(diǎn)不是某個(gè)人做錯(cuò)了什么而是系統(tǒng)在哪一環(huán)缺失了防護(hù)流程在哪一步缺了檢查。8.2 一份實(shí)用的復(fù)盤報(bào)告模板復(fù)盤報(bào)告不用寫得很長但要覆蓋核心要素。我常用的模板結(jié)構(gòu)是這樣的模塊關(guān)鍵內(nèi)容故障時(shí)間線從故障發(fā)生到恢復(fù)的完整時(shí)間線精確到分鐘影響范圍哪些服務(wù)、哪些用戶、持續(xù)多久、有沒有數(shù)據(jù)丟失根因分析用5Why法或FTA法找出真正的根因不止停留在直接原因觸發(fā)條件什么條件下會觸發(fā)是否有前兆信號修復(fù)動作短期止血措施和長期修復(fù)措施分開列行動清單每項(xiàng)措施指定責(zé)任人、截止日期、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)這里尤其想講講5Why法。比如故障表面原因是“磁盤滿了”繼續(xù)問為什么磁盤滿了——因?yàn)槿罩疚募鬄槭裁慈罩疚募蟆驗(yàn)闆]有日志輪轉(zhuǎn)策略為什么沒有日志輪轉(zhuǎn)策略——因?yàn)椴渴饡r(shí)沒有把日志輪轉(zhuǎn)納入標(biāo)準(zhǔn)化配置。這樣追問五層才能真正觸及需要改的根子。8.3 復(fù)盤后的“閉環(huán)動作”復(fù)盤的最終價(jià)值體現(xiàn)在行動上。每一次復(fù)盤結(jié)束后我會要求團(tuán)隊(duì)輸出一個(gè)“穩(wěn)定性改進(jìn)項(xiàng)清單”并且把它納入下一迭代的開發(fā)計(jì)劃。沒有行動的復(fù)盤等于白做。舉一個(gè)我們自己的例子某次故障是因?yàn)橐粋€(gè)Redis實(shí)例內(nèi)存滿了導(dǎo)致緩存失效流量全部打到數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)庫負(fù)載過高。復(fù)盤后我們落地了三個(gè)改進(jìn)項(xiàng)一是給Redis加告警內(nèi)存使用率超過80%就觸發(fā)二是給數(shù)據(jù)庫連接池配置了最大等待時(shí)間和快速失敗機(jī)制三是為緩存增加多級降級方案Redis不可用時(shí)可以降級到本地緩存。三個(gè)改進(jìn)項(xiàng)在一周內(nèi)完成開發(fā)上線之后同類故障再也沒有復(fù)發(fā)過。9. 最后分享一點(diǎn)個(gè)人體會高可用系統(tǒng)的建設(shè)不是“項(xiàng)目制”不能指望等架構(gòu)師畫完圖、運(yùn)維部署完工具系統(tǒng)就自動高可用了。它更像是一種持續(xù)運(yùn)作的機(jī)制監(jiān)控發(fā)現(xiàn)薄弱點(diǎn)→容量和架構(gòu)補(bǔ)強(qiáng)→發(fā)布流程防患→數(shù)據(jù)備份兜底→演練驗(yàn)證效果→復(fù)盤沉淀經(jīng)驗(yàn)→再發(fā)現(xiàn)新的薄弱點(diǎn)。這七個(gè)策略不是獨(dú)立的銀彈而是互相咬合的齒輪只有一起轉(zhuǎn)起來系統(tǒng)的穩(wěn)定性才會穩(wěn)步提升。在這個(gè)行業(yè)里待得越久我越覺得運(yùn)維的成就感不是“處理了多少故障”而是“系統(tǒng)平靜得有點(diǎn)無聊”——一切自動化在穩(wěn)穩(wěn)運(yùn)行監(jiān)控大屏一片綠色用戶無感、業(yè)務(wù)正常。這種“無聊”才是高效運(yùn)維真正該追求的狀態(tài)。希望這篇文章對你有所啟發(fā)也歡迎在評論區(qū)聊聊你在高可用建設(shè)中踩過的坑。
返回列表
PREV
查看更多資訊
NEXT
返回資訊列表
天天看综合网| 夜夜欢天天干| 国产久久av| 98一区二区精品| 欧天美中出| 999 久久久| 一本久道在线综合视频| 屁股久久久久久久| 日韩人妻精品久久久久| 91欧美| 日本99一区二区| 肥臀熟女一区二区三区视频| 思思热er精品视频| 亚洲综合草草| 亚洲无线观看久久| 婷婷丁香五月激情啪啪| 亚洲天堂无码| 国产欧美日韩一区二区三区| 人人操人人大香蕉| 五月丁香网站| 日本男人插女人的逼黄色| GVH-003 母子姦 青木玲-麻豆视频,麻豆视传媒短视频网站入口,麻豆视传媒官网直 | 2019天天干天天操| 激情五月天丁香社区| 成 人 影视 一区 二区 三区 四区| 欧美综合色站| 久久久久久久9| 伊人网综合在线视频| 少妇一线天久久久久久| 激情情色五月天| 人妻啪| 操人妻丝袜高跟| 蜜桃臀AV在线| av天堂精品久久| 欧美情色贴图| 熟女丝袜视频| 一区二区三区国产在线播放| 97天天综合| 啊啊啊啊操死我了| 99爱爱| 日韩少妇丰满亚洲| 国产一区二区三区中文字幕| 97人人夜| 亚洲AO在线| 91狠狠狠| 丁香五月影院| 91操熟女视频| 91色情黑丝搞鸡在线观看一区二区三区三州 | 欧美黑人XXXⅩ高潮交| 一二视频神马久久传媒| 操逼片中文| 小草av不卡亚洲二区| 国产一级操B视频| 日韩色女精品| 丁香五月影院| 国产女同在线观看视频| 亚洲精品一二三四区| 精品国模无码| 日日夜夜草草草| 亚洲成人一区二区精品| 91欧洲入口| 色色色网站| 青草成人免费视频一com| 天天做天天爱| 秋霞午夜成人福利片片| 久久久久13| 国产精品午夜高潮呻吟久久av| 精品蜜乳AV免费观看| 青青草黑寡妇男人天堂| 嗯嗯啊啊用力视频免费| 欧美黄色大香蕉一区二区| 精品成人动漫一区二区| 久热精品在线| 久操大香蕉超碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰 | 午夜舔阴达高潮视频免费看| 激情六月天| A一区片| 一区二区三区男人的天堂| 91麻豆天美传媒在线| 中文字幕少妇色 | 翔田千里AⅤHD无码| 亚洲在钱| 青青草成人视频在线观看二区| 国产精品国产拍高清AV| 自怕偷自怕亚洲精品| 美日韩成人| 欧亚第一综合网| 黄片无码在线制服| 干b在线性社区| 国产自产91区13区| 久久亚州高清| 操逼逼无码| 婷婷综合| 激情久久久| 精品人妻1237| 91青青在线视频| 亚洲国产中文字幕| 人妻丰满熟妇av无码区蜜桃| 激情亚洲天堂| 久久天天躁日日躁狠狠躁| 狠狠久久四虎| 91亚洲精品青草| 亚洲综合有码| dy888午夜老子影视达达兔 | 91在线国产后入风骚翘臀美女素人| 日本熟妇熟色97一本在线观看| www.av在线观看| 天天操综合网| 四虎AV无码| 精品97久久综合| 日韩三级性| 伊人9| 躁躁躁日日躁2020| 先锋激情∨在线视频播放| 中文字幕日韩人妻视频| 中国国国产一级特黄毛片| 91啪啪| 高凊专区人人操| 91精品久久久久| 国产乱伦性爱AV| 一区在线观看中文字幕| 天天情欲宗合网| 亚洲国产精品成人综合| 天天夜夜久久| 午夜啊啊啊| 碰超人人在线一区二区三区| 日韩人人精品| 日韩欧视频| 俺去啦俺来也久久综合| 欧美劲爆视频一区二区| 99热超碰| 亚洲Av诱惑| Sekablack无码一区| 人人天天干干| 欧美日韩亚洲高清不卡一区二区三区| 粉嫩粉嫩一区性色AV片| 日本 欧美 亚中文字幕| 风骚少妇视频中文字幕| 啪啪视频免费在线观看| 人妻熟女午夜精品在线| 天天综合~91| 欧美国产精品| 日韩情色AV| 精品一级毛片在线观看| 婷婷香蕉| 亚洲欧美洲综合| 日韩性爱再线视频| 国产成人精品午夜福利| 97干天天| 日韩97视频!在线| 欧美偷拍| 日韩在线电影| 东北女人操比视频| 久热久| 韩国一级婬片A片无码天美| 久久色网| 久久一级无码精品毛片6| av72网| 欧美爆操91| 秋霞曰韩R级| 久久久极品| 色色操| 天天亚洲| 97干在线看| 国产不良强奸视频免费看| 天天操女人| 男人天堂网站| 欧美72网页| 最新啪啪视频| 3PAV乱伦视频| 亚洲日韩欧美一区二区| 99人人干| 久久双插| 少妇淫妇久久久久久久| 久久爽爽精品| 天天干天天拍| 欧美视频一区二区在线| 久久久久女教师免费一区 | 江都AV在线| 翔田千里无码中出中文字幕| 99国内熟女露脸视频| 五月婷婷六月丁香| 亚洲AV秘无码一区..| 久久受www免费人成| 亚洲色图超碰在线| 国语国产操逼伊人AV网| 五月天婷婷社区| 夫妻日逼| 男人天堂黄片| 日本高清一区二区在线| 97免费视频在线| 荡小穴在线观看| 亚洲视频二区 | 精品妇操一区二区三区| 无码人妻一区二区三区四区老鸭窝| 蜜臀久久99精品久久久| 人人摸人人舔一区二区| 欧美夜夜狠| 亚洲成人日韩小说| 狠狠干综合| 人人操人人色网| 性无码专区2020| 九九热三级片| 99精品国产户外露出| 久久中文字幕人妻熟av女蜜柚| 抽查国产福利主播| 1.igao73.com 加入收藏 免费专区 国产精品 中文字幕 日韩精品 欧美精品 精彩 | 无码WWW免费视频网站| 手机在线观看不卡无码av| 蘋果手機免費看成人Av| 超碰97人人乐| 69精品久久久久中文字幕| 韩国久久97| 亚洲欧美日韩国产丝袜自拍中文| 久久av无码| 强奸乱伦中文字幕AV| 久久久精品,3| 色色无码| 思思热在线视频在线| 久久久97| 91岛国动作片| 国产四虎在线| rion磁力链接| 麻豆天美国美国产| 国产91影院| 久久亚洲婷婷| 日韩视频中文字幕| 99在线观看无大码| 性爱av在线免费观看| 国产操逼视频在线观看| julia在线观看久久| 亚欧免费| 欧美性高潮在线| 另类亚洲图色| 91热爆在线| 久久国产精品m码| 97超级久久强资源| 欧美黑人精品在线播放| 亚洲精品少妇| 后入式视频国产自| 五月婷婷六月天| 狠狠操官网| 四虎影视永久在线观看精品免费网站| 色综合久久88色综合久久天天| 亚欧洲日韩国产精品| 亚洲综合网电影91| 成人性爱电影一区二区| 中字幕人妻一区二区三区| 午夜后入| 婷婷亚洲色| 欧美顶级黄片AAAAA在线免费看| 免费黄色片子| 四虎影视国产精品| 五月天黄色激情视频| 中日韩久久久免费看| 国产熟女少妇一区| 国产久久久久久久久一区二区| www.99色| 国产亚洲精品A在线观看下载| av橘色网站| 午夜毛片高清免费不卡| 大香蕉综合久久| 96精品在线| 久久草大香蕉| 国产精品一二三区福利| 色色五月天激情| 久久精品店| 性videos欧美熟妇hdx| 国产99热| 国产综合色精品在线观看| 秘书高跟黑色丝袜国产91在线| 一级黄碟在线观看| 91亚洲网站| 97久操| 青青青草伊人精品| 97资源站国产精品| 亚洲色图欧美激情| 国产亚洲女v在线观看| japan日本高清乱xxxx| 欧美日韩国产黄色片| 强奸乱伦资源| 婷婷中文字幕| 久久偷拍人| 日韩综合色网| 中文字幕第9页萱萱影音先锋 | 欧美乱伦专区| 强歼乱伦资源网| 图片区小说区| 日韩伦理久 久久 清纯| 台湾佬中文娱乐网久久久久久久久久com| 综合激情一一91| 91国产丝袜白虎| 97色网| 欧美日韩黄片精品在线| 91人妻人人妻| 操一对老熟妇爽上天视频| 中文字幕av久久爽Av| 综合91网| 日韩在线欧美精品一区二区| 狠狠色狠狠色狠狠五月| 精品.99999| 免费99精品国产自在在线| av激情亚洲五月天| 正在播放:深夜激情大战,自带黑丝袜全力输出骚穴 | 亚洲美乱| 超碰这里有精品| 国产视频一区二区三区在线免费观看| 99热在线播放| 青草成人免费视频一COm| 日韩免费看在线黄色片| 日韩素人无码一区二区三区三州| 99只有精品| 欧美综合色,www| 91亚洲狠狠色| 色噜噜精品一区二区三| 亚洲一区二区 麻豆传媒| 国产一区二区三区白丝| 日日做夜狠狠爱欧美黑人| 免费操逼91| 全球成人中文在线| 国偷自 一区二区| 亚洲二区精品在线观看| 本道在线| 亚洲综合网电影91| 欧美欧美啪啪视频| 一区麻豆 高清中文字幕| 国产成人在线观看网址| 欧美日韩国产中文精品字幕自在自线, | 天天综合站| www网站黄| 丝袜视频网国产90| 看日韩美女二区三区免费操逼视频 | 人妻在线大香蕉| 久久99午夜精品一区人妻| 33044男人的天堂深夜备| 日本99热| 最新无码国产| 综合网亚洲在线| 人妻加勒比东京热| 无码最新| 欧美色图20P| 精品人妻无码一区二区三区不卡-精品人妻无码一区二区...|精品少妇一区二区三 | 两性色网| 曰韩人妻中文字幕在线| 中文字幕人乱码中文字的预防方法 | 欧美性爱精品一区二区| 久操精品| 99re6在线视频播放免费精品| 天天做天天爱| 不卡av在线中文字幕| 国产精品久久久久久久免牛肉蒲团 | 漂亮人妻被强中文字幕hd| 日本熟人妻中文字幕在线|...久久国产精品-国产精品_日本一区二区三区中文字幕 | 美女骚尻视频| 亚洲国产精品久久久久婷婷老年| 久啪视频| 亚精品无码毛片一区二区三区| 人人操人人uiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii | 神马午夜久久| 国产一区二区精品久久久不卡蜜臀| 久久精品亚洲婷婷| 天天爱天天操| 欧美 亚洲 综合 制服| 激情色色| 无码heyzo高清一区| 婷婷久久五月天| 中文字幕精品资源在线| 乱老女人一区二区视频| 欧美精品999| 97WW精品| 精品免费国产二区三区| 亚洲少妇在线影音| 精品妇操一区二区三区| 白嫩国模丰满一二三区| 欧美中文字幕日韩在线| 久久午夜鲁丝片| 伊人精品久久网站| 精品国产片亚洲一区| 无码日韩人妻av一| 草草影院日本第一页| 熟妇女伦乱视频视频| 欧美性爱18观看| 久久久久国产| 91精品久久久久久久久久| 91国精产品| 亚洲毛片基地专区| 欧美福利视频啊啊啊啊| 国产精品一区二区 尿失禁| 久久久网站| 成人综合网 欧美| 亚洲电影91| 69天堂| 91丝袜| 中国农村熟妇毛片视频| 尤物黄色在线观看网站| 亚洲图片 91| 秋霞福利网| 亚洲人妻色图| 成 人片 黄色大片| 熟妇人妻精品一区二区| 无码137片内射在线影院| 国产精品爽爽va在线观看98| 97爱免费插| 2020中文字幕在线| 中文熟女五十乱码在线| 亚洲国产成人精品久久久国产成人一区二区 | 好爽免费视频| 免费A片三p视频| 久久久九九网站| 96精品在线| 秋霞午夜视频一区二区| 综合亚洲网| av强奸乱轮| 六六久久日韩不卡| 97精品中文字幕| 激情小说在线视频| 欧美刺激色黄片免费看| 亚洲色9| 欧美人妻一区二区| 中国操逼无码| 中文字幕一区 二 区 三 四 五 区日 日 骚| 午夜精品久久久99| 啪啪啪综合网| 99色在线| 国产sv美女内射| 午夜激情成人在线观看| 婷婷国产精品九区| 日韩操逼性鲍| 丰满少妇一区二区三区免费看| 国产v亚洲v日韩v欧美v片另类 | 亚洲图片欧美91N| 欧美日韩亚洲少妇寂寞影院正在播放| 日本欧美韩国国产在线| 青青草成人视频在线观看二区| 清纯唯美亚洲综合| 91狠婷| 午夜九九九九九九| 天天看片天天爽| 好爽视频在线观看视频| 婷婷中文字幕| 国产无码精品高清| 日日噜噜夜夜久久亚洲一区二区 | 久久专区| 日本精品性生活久久久| 亚洲一曲日韩精品| 青青草女人天天干| 伊人AAA| 视频国产成人精品日本亚洲18| 炮色五月| 无码人妻丰满热妇又大又粗| 色亚州人久干视频在线观看免费版| 在线看的av| 午夜无码精品免费看性色| 狠狠操狠狠燥| 另类图片五月| 国模不卡| 中文字幕美女91| 天堂亚洲精品久久老牛| 26uuu欧美| 国产这里只有精品| 精品日韩人妻精品一二三区| 91夜夜蜜桃臀1区2区3区| 国产美女mm131爽爽爽爽| 香蕉精品二区二区| 日韩图区| 草蕉影视亚洲无码| 五月丁香六月| 国产精品探花在线| 极品销魂美女一区二区| 超碰到97情色| 天堂伊人久久| 麻豆AV一区二区| 综合熟女| 午夜理论片在线观看免费| 天天日天天干少妇日| 97精品在线| 羞涩视频| 啊啊啊啊免费视频| 欧美日韩精品青青| 欧美性综合| 亚洲精品蜜桃久久久久久久| 男人天堂站| 男人的天堂2010| 五月丁香婷婷综合| 尹人大香蕉视频在线| 国产精品久久伊人| 国产精品自拍欧美在线| 亚洲色 国产 欧美 日韩| 8x福利精品第一福利视频导航| 国产97视频| 91老熟女视频| 少妇厨房愉情理伦片bd在线观看| 黑人精品XXX一区一二区| 好属操| 色区97| 老熟女网站| 亚洲在饯| 欧美激情性久久久久久| 欧美视频一区二区在线| 日本三级日本三级99| 亚洲最大91网| 97色爱| 黑人干亚洲| 风韵犹存大大大大香蕉| 欧美v日韩v亚洲v最新在线| 天美传媒AV在线| 国产1024在线播放| 免费综合亚洲中文| juliaann精品熟女一区| 亚州春色| 啪啪视频免费在线观看| 人人操,操人人| 玖玖爱综合网| 98超碰日本| 日韩国产乱子伦App| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| 婷婷色在线| 青娱乐手机日韩在线视频| 五十路熟女,国产欧美精品区一区二区三区| 午夜精品久久久99热蜜桃的功能特点| 中文字幕一区二区三区人妻不卡 | 国产后入内射| 国产av激情无码久久天堂| 在线观看岛国有码| 亚洲欧美色综合| 大逼色网站| 一区二区三区在线美女| 91人妻爽爽人人做人人澡| 欧美最大综合网| 精品少妇后入一区二区三区四区人妻巨乳| ...日韩成人一区二区三区字幕| 欧美日韩另类在线| 亚洲色欲一区二区三区| 日韩在线电影| 97色伦欧美| 玖色av| 近亲乱伦一区二区| 九九热午夜欧亚国产视频| 91成人高清在线观看| 丰满少妇人妻久久久久久| 亚洲性综合11| 啪啪综合网| 国产综合久| 色色婷| 欧美性爱超碰97| 九九性视频| 久久久久久九九九九九| 久久免费中文字幕在线观看| 农村女一级毛卡片| 少妇二级| 免费看黄片现成| 玖玖久久久| 亚洲日韩天堂| 性色高清在线| 中国国产精品一区视频| 亚洲免费97免费| 韩日性爱av| 中文字幕午夜精品久久久| 婷婷五月天成人| 久久粉色| 色盈盈影院| 精品在线观看视频在线| 亚洲九九视频| 一色网男人的天堂| 91影库| 久久久亚洲精品中文字幕人妻| 日韩AV一区二区三区四四| www.久久制服糖| 少妇熟女视频一区二区三区| 色欧美天天| 日韩操逼HD| 另类欧美色| 大色综合| 日韩丝袜高跟制服在线观看| 国产91久久九九免费精品无码| 欧亚日韩中文在线| 舔人妻中文免费视频| 96AV精品| 伊人影院中文字幕| 婷婷亚洲五月***久久| 在线观看不卡一区二区三区| 日韩九九九| 中文熟女五十乱码在线| 三级片大波波| 日本 成 人 小说 电影 一区二区| 国产Av超碰| 国产成人无码a| 女人被添高潮免费视频| 中日亚韩免费视频| 亚洲成人福利电影免费| 欧美偷拍区| 久久人| 96久久久久久久| 日日骚av| 欧美极品| A级片日韩欧美国产欧美视频精选观看| 亚洲久草AV色图| 天操老女人| 精品中文日韩字幕视频| 九9热伊人| 久久视频,这里只有精品| 精吧天堂| 欧美97色| 久艾草在线精品视频在线观看| 曰韩中文人妻视频| 亚洲色色探花| 4399成人黄A片| 老熟女熟妇| 中文字幕人乱码中文字的预防方法 | 韩国成人精品久久久免费看| 一区二区三区激情在线观看| www.五月天| 欧美 亚洲 大香| 久久精品夜色国产亚洲AV| 亚洲黄a三级三级三级看三级| 九一国产精品| 大JI巴好深好爽又大又粗视频| 最新亚洲黄色免费电影| 久久久久久久国产视频| 天堂精品在线| 亚洲日本天堂| 黄片www视频免费| 国产一区二区三区久久久精品| 日本高清_区二区三区 | 精品日韩人妻视频| 亚欧韩av| 91在线色| 91狠狠| 欧美另类综合久久| 一区二区三区精品黑丝白丝酒店对鸡 | 国产传媒av天美传媒在线| 午夜一级免费毛片| Av色五月| 国内伊人久久久久久网站视频| 精品人妻av在线播放| 亚洲一区中文字幕久久,果冻传媒一区二区天美传媒 | 久久99网站| av 模特一区了| 91中出| 日本精品第一视频在'| m欧洲一级午老| 日韩激情电影中文字幕| 色欧美天天| 亚洲交换| 欧美自拍偷拍免费观看| 制服中出中文人人精品| 桃花色综合影院| 91色碰| 日韩91网站| 99精品在线| 91性情| 久超碰在| 69精品| 亚洲不卡不卡中文字幕不卡| 日本色日夜干| 国产伦精品免编号公布| 中文字幕美女91| 欧美性战999| 亚欧性爱无码| 亚洲色棕合| 99久在线精品99re8| 黄色工厂这里只有精品| 水澄无码AV| Sekablack无码一区| 91色伦综合| 国产女人91精品嗷嗷嗷嗷| 1.igao73.com 加入收藏 免费专区 国产精品 中文字幕 日韩精品 欧美精品 精彩 | 97视频7| 午夜无码精品免费看性色| 尤物视频偷拍免费| 成 人 影视 一区 二区 三区 四区| 亚洲国产美女久久久久| 亚洲啪啪啪啪视香蕉| 日亚韩精品视频二区三| 日韩亚洲欧美中文字幕| 日日A∨| 久久女婷| 午夜电影在线观看无码专区| 91亚洲网| 久久精品综合| 欧美九九99久久精品| 成人av动漫在线观看| 九七色图| 亚洲国产中文字幕| 厕所偷拍在线| 色婷视频| 人人插人人搞人人操| 国产9 9在线 | 亚洲| 欧美热图99| 九九九九精品一区| 五月婷婷hd| 久久综合九九| 国产精品老师| 丁香五月天激情网站| 人人操人人插人人摸人人干| av爱爱爱| 日少妇视频| 午夜福利合集| 日本加靬比网站发布页| 江都AV在线| 96AV精品| 大香蕉在线视频15| 天美麻豆精品视频99| 激情婷婷丁香网| 欧美色综合图片| 九九色综合| 亚洲日韩精品在线播放| 亚洲国产精品成人综合| 91综合无码| 超碰97最新人妻| 大香蕉在线视频重口味毛片在线| 亚洲永久AV无码精品秋霞| 色综合超碰超| 中英熟女操女| 美女自卫慰黄网站免费| 一区二区首页| 9Ⅰ超碰| 超碰在线香蕉| 情色av电影| 78精品在线| a天堂视频| 干B| 91在线精品一区二区三区| 日本日逼视频网| 精品人妻一区春色| 浓厚中出中文字幕在线| 亚洲有码 欧美精品| 破处bbq| 中国国国产一级特黄毛片| 美女AV一区二区| 香港澳门日本三级网站| 91xingse| 人妻色偷色噜| 久久国产精品91| 成人久久久| 亚洲情色五月天| 久久这里只有精品9| 天天色综合图片| 亚洲国产97| 野狼激情网| 精品免费视频国产一区| 超碰午夜在线| 成人av福利在线观看| 97超碰热线| 综合在线导航一区| 亚洲青青草| 激情五月婷婷综合| 久久精品—区二区三区内射| 99啪| 精品国产乱码久久久久久久| 精品少妇后入一区二区三区四区人妻巨乳| 91色综| 在线观看视频91| 欧美se综合| 日韩精品在线观看观看| 99久久亚洲精品无码毛片潘甜甜| 欧美亚洲涩涩| 国产精品小视频一区二区三区| 福利伊人玖玖国产| 2023天天操夜夜操| 99热线麻豆| 在线看免费无码AV天堂的| 精品免费视频国产一区| 国模精品娜娜一二三区| 91天堂| 九九九九九九九九九九九九九九九女| 欧美大香蕉同搞| 91天美免费| 免费强奸av| 欧美在线伊人色| 精品国产综合久久福利,热99这里有精品综合久久,99热这里只有免费国产精品,精 | 欧美男女午夜啪啪| 欧美成人精品一区| 人妻精品一区二区全免费| 久99热| 亚洲视频1区| 嗯嗯啊啊操我| 欧美96交| 啊啊啊啊啊好舒服视频| 自拍二页| 亚洲日韩av一区二区三区百合| 屁屁影院一区二区三区国产| 黄色视频60分钟| 曰韩中文人妻视频| 欧美天天影院| 日本97久久| 天美传媒av一区二区| 欧美久久婷婷| 久久大线蕉一区| 亚洲国产一区二区三区在线 | 欧美天天弄| 大香蕉狠狠爱| 亚洲在线| 亚洲无码精品AV久久久| 国产精品美女视频诱惑| 亚洲精品97| 亚欧免费观看视频| 国产乱伦性爱区| 色月天AV导航| 欧美中字二区| 97超碰中文| 中文无线日韩一区| 久夜操| 久久精品一区二区三区四区五区| 国产白丝精品在线观看| 啪啪性爱免费视频| 成人性爱av| 日韩精品视频在线观看一卡二卡| 欧美92| 欧美18 在线观看| 国产精品毛片?v一区二区三区| 国产探花日韩援交| 韩国一级婬片A片AAAAA| 狠狠色伊人亚洲综合网站色| 人人看黄色视频| 性色乱AV一区二区| 亚洲自拍天堂| 亚洲自拍青操视频| 亚洲免费看片| 亚洲高清视频在线观看| 高精欧美色| 日韩黄片影院| 四虎影库国产精品免费| 欧洲综合色| 91 在线亚洲| 国产SV一线| 麻豆伊人网| 熟女精品一区二区在线观看| 综合久久久久久久久91| 另类图片五月天| 巨乳特殊服务按摩| 97超碰欧美| 高清在线偷拍自拍视频| 欧亚不卡| 久久内射| 国产网站在线播放| 熟女啪啪视频| 91中文字幕制服丝袜免费视频| 人人操人人干xxx| 色五月大香蕉| 97精品97久久| 交换娇妻呻吟声不停中文字幕| 午夜丁香婷婷| 欧美色图在线视频少妇| 欧美性爱精品七区| 亚洲熟女国产综合另类| 日韩欧美蜜桃精品久久中文字幕久久 | 久操大香蕉超碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰碰 | 超碰97综合网| 变态乱伦伪娘灌肠一区二区| 久久婷婷国产一区二区色| 福利五区| 亚洲熟女中文字幕在线| 曰本特级特黄特色黄色A级网站高清在线免费看 | 五月天开心网| 新怡红院| 啊…啊…操我用力操我| 97欧美日韩综合| 免费AV播放| 9久久精品| 天天日日夜夜| av影片在线观看不卡| 日韩一级二级| 一直超碰| 久久精彩免费视频| 天综合中文| 99热66| 天天射网| 天天插天天操天天摸天天射天天看| 天天天天天天天天天天干美女| 久久久久深夜无码| 爽爽爽免费视频| 99老司机精品视频在线观看| 欧美黄业| 4虎在线视频| 黑丝日韩av丝袜av| 国产第二页| 夜夜操av亚洲一区二区| 亚洲五月丁香花狠狠干一区二区三区| 偷拍亚洲熟女视频播放| 激情小说日韩无码| 国产午夜精品理论片a大结局| 欧美亚州综合网图片| 久久九九精品一区二区| 欧美日韩国产电影| 亚洲第一色页夜| 裸体女人草逼视频播放一区,二区,三区,四区,五区 | 美欧老女人97| 大香蕉国产中文自拍| 色婷婷aV一区二区三区麻豆综合| 国产成人网站在线观看| 最新日韩黄片| 日本一级二级三级网站| 国产亚洲美日韩Aⅴ中文字幕无码成人| 熟妇熟女一区二区三区| 97伦综合| 欧美性爱一区二区三区| com 首页 18岁 禁区 女优 免费 精选 同城 | 家庭乱伦性爱av| 97综合| 亚洲精品久久久久毛片A片拉屎 | 久久久久亚洲三级电影| 精品久久久av无码免费| 伊人专区一区二区三区| 中文字幕诱惑制服人妻丝袜美丝袜美| 久久久久9999妇女| 美女91色黄18| daxiangjiao你懂的| 91精品国| 欧美熟妇精品黑人巨大91| 97色97干| 天天做日日做| 嫩草影院在线观看精品 | 亚洲欧美91√| 天天操妹子| 蜜臀久久99精品久久久久久-DVD| 青青草公开在线免费不卡视频| 97操在线| 97美日韩视频| 操操操五月天婷婷丁香影院| 蜜乳AV.COM| 郑州宾馆老熟女露脸啪啪| 日本精品一级二级三级| 日本东京热加勒比久久| 桃花色涩综合影院| 久久天天性久久伊人| 亚洲欧洲色情高清| 中文字幕第7页| 亚洲高清自拍| 欧美,日韩综合久久| 欧美精品自慰系列寂寞少妇 | 熟妇一区二区| www.yeyecao| 太久视频| 人妻碰碰碰碰碰碰| 91无人区卡一卡二卡三乱码入口最新版:能让用户有更多选择的选择-经典说说-爱 | 国产91专区| 久久专区| 青青伊人这里只有精品| 日韩黄色电影网站| 久久99国产综合精品女同| 日韩色女精品| 中英熟女操女| AA特级绝黄| 综合色图区| 亚洲日韩欧美一区二区| 天天欧美| 国产综合网站在线播放 | 加勒比久久综合网高清| 欧美黑人猛交春色影视大全| 超碰人妻中文在线| 嗯嗯不要 视频| 日本成人A片免费看| 9l视频自拍9l九色成人| 欧美午夜视频| 超碰视97中文| TS人妖另类精品视频系列| 欧美精品自慰系列寂寞少妇| 久久精品免费| 色九久| 亚洲精品天堂久久A∨51成人漫| 伊人久久艹| 2017天天透天天通天天擦| 噜噜噜噜天天狠狠| 嗯啊抽插大香蕉网页| 色爱综合网| 中文字幕文字幕无码一区二区三区电影99| 少妇一区二区三区| 色狠狠色| 亚洲精品1区| 看全色黄大色大片免费视频| 日本在线视频导航| 九七毛片九九毛片| 少妇一级婬片免费放一级a性色.| 五月婷久久| 国产一区二区三区,在线观看观看| 欧美不卡五十路| 国产福利第一视频| 国产91丝袜在线播放蜜月| 亚洲国产美女久久久久| 99在线精品视频| 日1区2区3区2020| 人妻 丝袜美腿 中文字幕| 久久精品一区| 秋霞操逼片| 国产一区96在线| 人人妻人人澡人人爽久久av| 熟女视频久久| 大香蕉色欲AV| 国产亲戚伦亲在线| 亚洲有薄码区日本系列中文字幕| 东北老熟女| 成人午夜视频免费播放| 91 综合 色| 美中日韩无码| 午夜欧美神马久久久久| 精品国产Av无码久久久伦古装| 日产狠狠干| 啊啊嗯嗯好爽| 啊啊啊好爽快点啊啊啊嗯嗯| 天天欲望网| 乱伦AVxx| 91模特在线观看| **一级毛片国产| 青青草在线视频美女| 日本一区二区不卡精品| 亚洲宗合网| 激情抓乳插进去啪啪啪日韩 | 亚洲中文字幕日产无码久久| 俄罗斯一区二区视频在线观看| 熟妇熟女一区二三区| 加勒比海人人操超碰在线| 日本一级黄色电影| 四虎av在线| 婷婷五月成人| 婷婷激情四射| 精品福利视频| 日本精品中文字幕视频| 欧美999999| 3p国产欧美99热| silk lablo在线观看一区二区| 亚洲天堂久久久久久粉红视频| 偷拍网站久久男女男| 91精品人妻一品二品三品| 亚洲日本成人动漫| 欧美亚洲图片| 毛片17S| 啪啪免费| 美女网站黄页| 嗯啊不要在线| 久久久99免费| 天天激色| 六月丁香五月婷婷| 极品欧美一区二区三区| 亚爽爽爽爽爽爽爽爽| 亚洲少妇中文字幕网址| 亚洲97在线| 91麻豆天美传媒HD| 嫩草影院性色| 91中文字幕| 国产肏屁眼视频| 翔田千里av一区二区三区| 国产精品禁久久久精品| 艹我哪美一区无码| 国产av又色又爽又黄| 中文字幕三四五区| 男人的天堂在线2| 在线强奷到舒服的无码视频| 久久免费9| 久久水蜜臀亚洲AV无码精品| 久久人人爽人人爽人人片Ⅴ| 高清有码一区二区| 婷婷久草| 欧美日韩国产中文精品字幕自在自线,| 成人小说视频在线精品欧美| 黑人综合色| 蜜桃视频精品一区二区三区| WWW黄片COM| 91精品91久久久久77777俄罗斯老妇姓x| 人妻插插人妻人| 九九久久99| 久久亚州精品成人Av无| 亚洲熟女诱惑| 欧美综合777| 亚洲成人免费电影| 国产精品ⅴ无码大片在线看.| 天躁夜夜躁2021| 九九九九九九九九九九九九九九九女| 超碰99在线| 精品v日韩欧美国产| 亚洲电影中字一区二区| 日本精品一区二区三| 久草色悠悠在线视频| 最新欧洲欧美日本激情网站| 久久久久久一日韩字幕无码| 亚洲图片激情小说| 午夜噜噜噜| 我中文字幕6区 | 国产成人+综合亚洲+天堂| 三级特黄60分钟播放| 色香欲天天天天综合色| 久久9久9久99久9久9| 天天天天天干夜夜夜夜夜操| 蜜乳成人AV| 2020中文字幕在线| 91日日| 人妻嗯啊啊在线播放| 久久精品福利影院| 不卡视频一区蜜桃视频 | 久久久久久电影| 99久久99久久免费精品蜜臀| 夜夜免费视频| AV丝袜少妇| 欧洲综合视频| 99久久网站| 91精品丝袜在线观看| 日韩激情中文字幕有码| 亚洲精品乱码线路中文字幕| 国产色图乱伦| 九九九九国产| 欧美96精品在线| 欧美少妇高潮| 久操操| 久久久国产三级黄色片| 久久精品国产96精品亚洲拳交| 久久婷婷电影网| 成年人黄色| 91熟女网| 欧美性少妇| 日日骚一区二区三区| 亚洲九九视频| 日本高清一本二本免费不卡| 精品国产乱码久久久久久日本公司| 久久久久久波多野吉衣高潮| 色大香蕉97N| 操操操操操操| 夜夜久久| 精品久久九| 色男人色天堂东京热| 97久久超碰国产网站| 青久操| 久久久久久中文字幕中文字幕最新| 好吊妞转入那个网| 97干日韩| 自拍欧美| 美日韩在线不卡人妻| 久草资源在线视频官方总站日韩丝袜美腿 | 色天使AV天堂| 婷婷10月天青娱乐| 97欧美综合| 欧洲自拍第一页| 最新制服中文第一页| 精品999999| 成人性爱av| 伊人久久综合影院| www.久久最新地址| 日本操BAV| 精品一区二区综合熟妇| 国产又黄又爽又刺激久久久久久| www国产无码| 强奸乱伦AV一天堂网| 国产精品久久妻无码网站| 国产不卡免费在线视频| 国产成人+综合亚洲+天堂| 色婷婷亚洲婷婷| 99.色网| 狠操91,com| 亚洲成成熟女人综合一区二区| 亚洲风情在线观看| 无码直播久久久| 成人免费不卡在线视频| 97天天爽| 欧美精品第四五页中文字幕在线观看| 龙兴卡官方查询| 五月情色天| 另类亚洲一区二区三区| 亚洲强奸乱伦影视网| 狠狠躁AV| 国偷自 一区| 国产精品网址|